経営理念

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「継続は力なり」(企業の継続)

企業の使命として売上を伸ばすこと、利益を出すこと、
社員が健康で働けるようにすること、など様々なことがあると思います。
例えば、社会貢献の一つとして社員及びその家族の幸せが一番であることは確かなのですが、
それには「企業の継続」ということが重要になってきます。

「継続は力なり」(企業の継続)

いろいろな継続がありますが我社が経営を継ぎ続けるために以下の3項目を最重要項目とします。

  • 1.顧客との継続
  • 2.技術·心の継続
  • 3.感謝の継続

経営方針

3つの継続を実行するにあたって社員全員共通の5つのコアバリューと5つのポリシーを設定します。
これは企業活動するうえで、役職年や年齢に関係なく同じ価値観を設定することで企業秩序、企業文化の形成、
お互いの意識を高め、強固な絆を作り出すことを目的にしています。
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